Het verfijnen van onze leefomgeving is sinds enkele jaren een trend geworden in onze samenleving. Het decoreren, aankleden en schilderen van onze woningen heeft een nieuwe inhoud gekregen en staat volledig los van het klassieke schilderen.
Technische vaardigheid, gekoppeld aan materialenkennis, artistieke creativiteit en liefde voor het vak zijn de ingrediënten geworden van het hedendaagse schilderen.
Met een team van 45 professionele en goed opgeleide vakmensen, trachten wij ons dagelijks te onderscheiden van onze collega’s. Oude en vergeten technieken worden nauwkeurig nagebootst. Het zoeken naar de gepaste pigmenten, natuurlijke zepen, patines, kleuren en texturen zijn voor ons dagelijkse kost. Permanente bijscholing blijft dan ook de opdracht van alle werknemers om het bedrijf aan de top te houden.
We beschikken over een goeie mix van jonge en oudere ervaren schilders, waarmee we vaste teams samenstellen. Het is de bedoeling dat elk lid van die vaste groep alle werken kan en mag uitvoeren. Jongeren of nieuwe werknemers moeten zich dus niet constant bezig houden met voorbereidingstaken of de minder leuke opdrachten. We leiden ze intern op en we zien vrijwel meteen waar hun specialiteiten of interesses liggen. Is een persoon creatiever aangelegd dan een ander, dan schakelen we die in voor klassieke schilderwerken, daar waar creativiteit een meerwaarde betekent. Perfectionisten worden dan weer ingezet om strakke interieurs af te werken. Elk team wordt geleid door een vaste meestergast.
We zijn dagelijks actief op zo’n 12 tot 16 werven. Bij aanvang van de werken overlopen we samen met de meestergast het ‘to-do-lijstje’. Zo bespreken we o.a. de kleurenlijst, de plannen en maken we een beschrijving van de afwerkingsmethodes. Bij aanvang van de werken gaan we ook ter plaatse om, samen met de groep, te bespreken wat er dient te gebeuren. Om problemen uit te sluiten wordt de werf om de twee dagen bezocht door Wouter of Thomas, samen met de architect, de binnenhuisarchitect of de klant, zo blijft de communicatie optimaal en kunnen eventuele problemen onmiddellijk opgelost worden.
In 1974 richtte Noël Beel het schildersbedrijf BEEL Decoratie op.
In de beginjaren 70 en 80 gaat het grootste deel van de opdrachten naar het schilderen van industriële gebouwen en het afwerken van institutionele panden, zoals kloosters, ziekenhuizen, overheidsgebouwen, enz…
Sinds 1994 werd de jongste zoon Wouter Beel actief betrokken in het familiebedrijf. Al snel evolueert het bedrijf en groeit met de jaren uit tot een onderneming die vooral gespecialiseerd is in het decoreren en afwerken van particuliere woningen.
Sinds 2009 gaf Noël de algemene leiding van het schildersbedrijf definitief door aan zijn zoon Wouter.